eラーニングを導入してもうまくいかない？

企業教育において、オンラインを通じて学習コンテンツを提供し、従業員が自由に学べるシステム「eラーニング」の注目が高まっています。近年では多くの企業が、リスキリング推進や研修の代替としてeラーニングを導入し始めておりますが、「なかなか社員が主体的に活用をしてくれない」という声も伺います。そこで本資料では、社員にeラーニングが活用されない理由を紐解き、有効活用に向けた3つのポイントをご紹介します。