データドリブン経営のカギは個人のデータリテラシー
~データ分析人材育成で実現する企業の新たな形とは~
▼本資料を読むとわかること
データ活用が企業の競争力を左右する時代
データを利活用できる人材の定義とは
リンクアカデミーのデータ活用人材育成サービス
BIツールやCRMの登場によって、企業には膨大なデータが蓄積されるようになりました。これらのデータを使い「データドリブン経営」を標榜する企業も増えてきている中、多くの企業で「データ分析人材」が求められています。
データで課題解決できる人材が求められている中、
多くの企業で従業員の「データリテラシー不足」により目指している姿へ進捗できない企業が増えています。
本資料では、現代のビジネスに必要不可欠なデータ分析人材をどのように自社で育成すべきか、全ての従業員に求められるスキルについて解説いたします。
フォームにご入力の上、「ダウンロード」ボタンを押してください。
姓・名
メールアドレス
※会社でご使用されるメールアドレスをご入力ください。フリーメールの使用はお控えください
企業名
部署名
役職
代表
役員
部長・マネジャー
課長・リーダー
一般社員
電話番号
従業員数
~10名
11名~50名
51名~100名
101名~300名
301名~500名
501名~1000名
1001名~3000名
3001名~5000名
5001名~10000名
10001名以上
所在地域
北海道・東北
関東
中部
近畿
中国・四国
九州・沖縄
国外
ADEBiS申し込みID
CookieID_lai
プライバシーポリシー※必ずお読みください(
https://link-academy.co.jp/privacy/
)
プライバシーポリシーに同意する